Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası (TCMB), ödeme sistemleri, dijital para ve finansal teknolojiler alanında görev yapmak üzere TCMB Bilişim Uzman Yardımcısı alımı yapacak. İlana göre toplam 9 kişi alınacak; başvurular 15 Ekim 2026’da başlayıp 16 Kasım 2026 saat 17.30’da sona erecek. Adaylar genel yetenek sınavı, yazılı meslek sınavı, kişilik envanteri ve komisyon mülakatından oluşan dört aşamalı bir süreçten geçecek.
Kadrolu ve tam zamanlı olarak istihdam edilecek personel, TCMB‘nin İstanbul’daki birimlerinde görev yapacak. Banka, ilanda bilişim uzman yardımcılarının esnek/uzaktan çalışma imkânıyla görev yaptığını da belirtiyor.
TCMB Bilişim Uzman Yardımcısı ilanı: Kısa bilgiler
- Kurum: Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası
- Kadro: Bilişim Uzman Yardımcısı
- Alınacak kişi sayısı: 9
- Çalışma şekli: Tam zamanlı, kadrolu
- Çalışma yeri: İstanbul
- Başvuru tarihleri: 15 Ekim – 16 Kasım 2026 (saat 17.30’a kadar)
- Yaş şartı: 1 Ocak 1991 ve sonrasında doğmuş olmak
Bilişim uzman yardımcıları hangi alanlarda çalışacak?
Merkez Bankası, fiyat istikrarını sağlayarak ve finansal istikrarı destekleyerek toplumsal refaha katkıda bulunma misyonuyla faaliyet gösteriyor. Bu kapsamda alınacak bilişim uzman yardımcıları, ödeme sistemleri ve dijital para odaklı projelerde yer alacak. İlana göre görev alanları şunlar:
- Dijital paraya yönelik araştırma, analiz, tasarım, geliştirme, test ve entegrasyon süreçleri
- Dağıtık defter teknolojileri ve yeni nesil finansal teknolojilerin ödemeler alanındaki kullanımına yönelik araştırma ve çözüm geliştirme
- Finansal altyapılara yönelik çözüm tasarımı, entegrasyon ve birlikte çalışabilirlik analizleri
- Ödeme ve menkul kıymet mutabakat sistemleri ile ödeme hizmetlerinde düzenleyici teknolojiler, risk izleme ve analiz süreçleri
- Ulusal ve küresel gelişmeleri takip ederek strateji ve iş geliştirme çalışmaları
- Kamu kurumları, finansal kuruluşlar, teknoloji sağlayıcıları ve uluslararası kuruluşlarla yürütülen proje, analiz ve teknik iş birliği çalışmaları
Teorik ve pratik eğitim olanaklarıyla kendini geliştiren bilişim uzman yardımcıları, kariyerlerinin ilerleyen aşamalarında sırasıyla Bilişim Uzmanı, Kıdemli Bilişim Uzmanı ve Bilişim Başuzmanı unvanlarıyla görev alabiliyor.
Başvuru şartları neler?
Adayların Merkez Bankası’na alınacak kişilerde aranan genel şartların yanı sıra 1 Ocak 1991 ve sonrasında doğmuş olması gerekiyor. Komisyon mülakatı sonuçları 1 Ocak 2024’ten sonra açıklanan TCMB Bilişim Uzman Yardımcısı sınavlarının mülakat aşamasında elenmiş olanlar bu ilana başvuramıyor.
Eğitim şartı olarak adayların Türkiye’deki veya denkliği YÖK tarafından tanınan yurt dışındaki en az dört yıllık yükseköğretim kurumlarının aşağıdaki lisans programlarından birini tamamlamış olması isteniyor:
- Bilgisayar bilimleri ve mühendisliği, bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği
- Bilişim sistemleri mühendisliği, siber güvenlik mühendisliği
- Yapay zekâ mühendisliği, yapay zekâ ve veri mühendisliği
- Elektrik mühendisliği, elektrik-elektronik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektronik ve haberleşme mühendisliği
- Endüstri mühendisliği, işletme mühendisliği, matematik mühendisliği
Yabancı dil şartı için adayların 1 Ocak 2025’ten sonra yapılan YDS veya e-YDS’den en az 70 İngilizce puanı, e-TEP’ten en az 58 puan ya da TOEFL iBT’den en az 84 puan almış olması gerekiyor.
Sınav takvimi ve işe alım aşamaları
- Başvuru: 15 Ekim – 16 Kasım 2026
- Genel yetenek sınavı: 5 Aralık 2026
- Yazılı meslek sınavı: 6 Aralık 2026
- Çevrim içi kişilik envanteri: 11-13 Aralık 2026
- Komisyon mülakatı: 15-25 Aralık 2026
Test yöntemiyle yapılacak genel yetenek sınavında en yüksek puanı alan ilk 108 aday, son adayla aynı puanı alanlar da dahil olmak üzere yazılı meslek sınavına çağrılacak.
Yazılı meslek sınavı konuları
Klasik yöntemle yapılacak yazılı sınav, her konudan birer soru olmak üzere toplam sekiz sorudan oluşacak. Adaylar ortak konulardaki dört sorunun tamamını, seçmeli konulardan ise seçecekleri iki soruyu yanıtlayacak. Ortak soruların her biri yüzde 10, seçmeli soruların her biri ise yüzde 30 ağırlığa sahip olacak.
Ortak konular (yüzde 40 ağırlık): Veri Yapıları ve Algoritmalar, Sistem Analizi ve Tasarımı, Veri Tabanı Sistemleri ve Bilgisayar Ağları.
Seçmeli konular (yüzde 60 ağırlık): Dağıtık Defter Teknolojileri, Siber Güvenlik ve Kriptoloji, Yazılım Entegrasyonu ve Servis Mimarileri ile Olasılık, İstatistik ve Veri Analitiği.
Yazılı sınav ortalaması 50 puan ve üzerinde olan ilk 36 aday, son adayla aynı puanı alanlar da dahil olmak üzere komisyon mülakatına davet edilecek.
Mülakat ve başarı puanı nasıl hesaplanacak?
Mülakattan önce adaylara çevrim içi bir kişilik envanteri uygulanacak. Komisyon mülakatında adaylar, güncel sosyo-ekonomik konular ile mesleğin gerektirdiği konulara hâkimiyet açısından değerlendirilecek. Her komisyon üyesi 100 tam puan üzerinden puan verecek ve bu puanların ortalaması adayın mülakat puanı olacak.
Mülakat puanı 70 ve üzerinde olan adaylar için yazılı sınav puanı ile mülakat puanının ortalaması alınarak başarı puanı belirlenecek. Başarı sıralamasına göre ilan edilen sayıda aday kazanmış sayılacak. Asil adaylardan göreve başlamayan ya da ayrılan olması veya yeni personel ihtiyacı doğması halinde, mülakat puanı 70 ve üzerinde olan en yüksek puanlı aday 31 Mart 2027’ye kadar geçerli olmak üzere yedek olarak belirlenecek.
TCMB Bilişim Uzman Yardımcısı başvurusu nasıl yapılır?
Başvurular yalnızca elektronik ortamda, TCMB’nin insan kaynakları sayfası üzerinden yapılacak. Şahsen ya da posta yoluyla yapılan başvurular dikkate alınmayacak. Başvuru sırasında sisteme yüklenmesi gereken belgeler şunlar:
- Fotoğraf
- Diploma, e-Devlet mezun belgesi veya geçici mezuniyet belgesi
- Yabancı dil belgesi (YDS, e-YDS, e-TEP veya TOEFL iBT)
- Türkçe özgeçmiş
Adaylara yönelik tüm bilgilendirme ve çağrılar, başvuru sırasında bildirilen e-posta adreslerine ya da TCMB insan kaynakları sayfasındaki duyurular aracılığıyla yapılacak; kâğıt ortamında yazışma yapılmayacak. Başvuru sistemi 16 Kasım 2026’da saat 17.30’da kapanacağından, adayların belge yükleme işlemlerini son güne bırakmaması önem taşıyor.
Merkez Bankası’na alınacak kişilerde aranan genel şartlar
Adayların Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olması ve kamu haklarından yasaklı bulunmaması gerekiyor. Türk Ceza Kanunu’nun 53’üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile kasten işlenen bir suçtan bir yıl veya daha uzun süre hüküm giymemiş olmak ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine ve anayasal düzene karşı suçlar ile zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak da şartlar arasında.
Bunun yanı sıra adayların görevi devamlı olarak yapmasına engel olacak bir sağlık sorununun bulunmaması ve başka bir kuruluşa zorunlu hizmet yükümlülüğü olmaması gerekiyor. Böyle bir yükümlülüğü bulunan adayların, bu yükümlülüğü Merkez Bankası’nda çalışarak yerine getirmek için izin almış ya da doğacak borcu ödemeyi kabul etmiş olması şart.
