Bloomberg News’ün haberine göre “BDDK CEO’ların bir bankadaki görev süresinin en fazla 10 yıl olacağı” yönündeki bir taslak hazırlıyor. Henüz bu konuyla ilgili resmi bir doğrulama gelmese de bankacılık kaynakları bu yöndeki bir düzenleme isteğinin bir süredir var olduğunu doğruluyor. Bu da eğer taslak düzenleme bu şekliyle çıkarsa, ki bankalardan görüş alındığı ve geri dönüşlere göre taslakta değişiklik yapılabileceği düşünülüyor, bu durumda Türiye’de faaliyet gösteren bankalarda görev alan CEO’lar için bir geri sayım takvimi işlemeye başlayacak.
Peki mevcut duruma bakıldığında bu taslak aynen uygulanırsa Türk bankacılık sektörünü nasıl bir CEO değişimi takvimi bekliyor?
Toplam 44 bankanın bilgileri üzerinden cnbce.com tarafından yapılan araştırmaya göre halıhazırda 10 yıllık sınırı doldurmuş veya aşmış olan banka CEO’su sayısı 4. Bu da toplam 44 bankanın yüzde 9’unda hemen bir CEO değişimi yapılabileceği anlamına geliyor. Bunun üzerine önümüzdeki 2 yılda görev değişikliği yapılması gerekecek banka sayısı ise 7’ye, tüm bankalardak CEO değişimi oranı ise yüzde 16’ya çıkıyor.
Önümüzdeki 3 yılda görev süresi dolacak 3 CEO daha bulunuyor. Buna göre neredeyse her 4 banka CEO’sundan 1’i hemen veya önümüzdeki 3 yıl içerisinde görevi başka bir CEO’ya devretmek zorunda kalacak. 5 yıl içerisinde ise toplam 44 CEO’nun yüzde 41’i yani 18’i, CEO’luk bayrağını bir başkasına devredecek.
| TOPLAM Banka CEO’su sayısı | 44 | Yüzdesi (%) | Kümülatif görev değişimi oranı (%) |
| 10 yılı halihazırda doldurmuş | 4 | 9 | 9 |
| Önümüzdeki 2 yılda dolduracak | 3 | 7 | 16 |
| Önümüzdeki 3 yılda görev süresini dolduracak | 3 | 7 | 23 |
| Önümüzdeki 5 yılda görev süresini dolduracak | 8 | 18 | 41 |
| Önümüzdeki 7 yılda görev süresini dolduracak | 9 | 20 | 61 |
| 8-10 yıl arasında görev süresini dolduracak | 17 | 39 | 100 |
