Bankacılık Devinde İşten Çıkarma Planı: 2 Bin 500 Kişiyi Çıkaracak, Üst Yönetim de Listede

Bankacılık Devinde İşten Çıkarma Planı: 2 Bin 500 Kişiyi Çıkaracak, Üst Yönetim de Listede

0
Banka Dünyası'nı Google'da tercih edilen kaynağınız yapın!

Bankacılık debi NAB işten çıkarma planı Avustralya bankacılık sektöründe yeni bir kesinti dalgasının işareti oldu. Ülkenin en büyük bankalarından National Australia Bank (NAB), iş gücünün yaklaşık yüzde 6’sına karşılık gelen 2 bin 500’e kadar pozisyonu kaldırmayı planladığını açıkladı. Kesintilerin ağırlıkla genel merkez ve merkezi birimlerde yapılması, üst düzey yönetici kadrolarında ise daha kapsamlı değişikliklere gidilmesi öngörülüyor.

Bankanın açıklamasına göre yaklaşık 1.500 pozisyon 2026 yılı sona ermeden kaldırılacak. Kalan kesintilerin ise 2027 mali yılı içinde, 2027’nin ortasına kadar tamamlanması bekleniyor. NAB ayrıca danışman ve dış kaynaklı yüklenici kullanımını da önemli ölçüde azaltacak. Bu kalem için bir rakam açıklanmadığından toplam etkinin 2 bin 500 kişiyi aşabileceği değerlendiriliyor.

Bankacılık devi NAB işten çıkarma kararını neden aldı?

NAB, kararın gerekçeleri arasında artan rekabeti, değişen müşteri beklentilerini ve hızlı teknolojik dönüşümü gösterdi. Banka, kesintilerin yapay zekadan kaynaklandığını doğrudan söylemedi. Kurumsal yönetim uzmanı Helen Bird ise bankanın yapay zekanın kararda rol oynayıp oynamadığını açıklaması gerektiğini savundu.

NAB Üst Yöneticisi Andrew Irvine, bankanın temel stratejisinin değişmediğini ve müşteriyle doğrudan temas eden bankacılık pozisyonlarının kesintilerden önemli ölçüde etkilenmesini beklemediklerini belirtti. Irvine’e göre değişiklikler, tekrarlanan işleri azaltarak ve karar alma süreçlerini hızlandırarak müşteriler için daha iyi sonuçlar doğuracak.

Banka, yeniden yapılanmayla açığa çıkacak kaynakları ticari bankacılık, mevduat büyümesi, konut kredileri ve teknoloji yatırımlarına yönlendirmeyi planlıyor.

Yeniden yapılanmanın maliyeti ne olacak?

NAB, 2027 mali yılında yaklaşık 300 milyon Avustralya doları vergi öncesi yeniden yapılanma maliyeti öngörüyor. Bu tutar, 2025 ve 2026 mali yıllarında yıllık ortalama 80 milyon Avustralya doları düzeyinde kalan yeniden yapılanma giderlerinin yaklaşık 3,75 katına denk geliyor. Banka, maliyet beklentilerine ilişkin ayrıntıları 5 Kasım’da açıklayacağı yıllık sonuçlarla paylaşacak.

Sendikadan tepki: “Kurumsal propaganda”

Finans Sektörü Sendikası (FSU), kesintilerin çalışanların iş yükünü artıracağı ve belirsizliği derinleştireceği uyarısında bulundu. Sendikanın ulusal genel sekreter yardımcısı Nicole McPherson, bankanın açıklamasını “kurumsal propagandadan ibaret” olarak nitelendirdi ve zaten yönetilemez hâle gelen iş yükünün daha da ağırlaşacağını savundu.

NAB ise etkilenen çalışanlara banka içinde yeniden görevlendirme, eğitim, kariyer geçiş desteği ve yasal haklarının sağlanacağını açıkladı.

Avustralya bankalarında kesinti dalgası

NAB’nin kararı, Avustralya bankacılık sektöründe son bir yılda hız kazanan maliyet kesintilerinin son halkası oldu. Rakip bankalarda açıklanan başlıca kesintiler şöyle:

BankaAçıklama tarihiKesinti
ANZEylül 2025Yaklaşık 3.500 çalışan ve 1.000 dış kaynaklı personel
Bendigo and Adelaide BankEylül 2026137 pozisyon (öneri)
NABEkim 20262.500’e kadar pozisyon (iş gücünün yaklaşık yüzde 6’sı) ve danışman/yüklenici azaltımı
Kaynak: Şirket açıklamaları, Dünya, ABC News

  • alk_l_yorum
    Alkışlıyorum
    0
  • e_lendim
    Eğlendim
    0
  • be_endim
    Beğendim
    0
  • be_enmedim
    Beğenmedim
    0
  • d_nceliyim
    Düşünceliyim
    0
  • _ok_k_zd_m
    Çok Kızdım
    0